Представитель Провинциального Народного Конгресса Гу Сяобо и его делегация отправились в Meige Machinery для проведения исследовательской деятельности по поиску талантов.

22 августа 2023 года Гу Сяобо, член комитета по сельскому хозяйству и сельскому хозяйству Народного конгресса провинции Чжэцзян, заместитель директора Центра распространения технологий сельского и лесного хозяйства района Линьань, Ханчжоу, и его группа прибыли в компанию Zhejiang Meige Machinery. Co., Ltd. (именуемая в дальнейшем Meige Machinery) для проведения исследовательской деятельности по поиску талантов.

Как только они прибыли в MeiG Machinery, исследовательская группа сначала углубилась в заводской цех предприятия для проверки на месте, а затем сосредоточилась на сборочном цехе, чтобы узнать больше об истории развития MeiG Machinery, нынешнего главного продукты, возможности технологических инноваций, а также базовый обзор и сфера применения цеха интеллектуального производства, а исследовательская группа также задала вопросы об интеллектуальном производстве. Лю Гофан, председатель Meige Machinery, терпеливо представил и объяснил. Чтобы глубже понять трудности и болевые точки в воспитании квалифицированных талантов, Гу Сяобо продолжал ходить, бегал по производственным цехам, школам и различным симпозиумам, общаясь с представителями предпринимателей-производителей, преподавателями и студентами технических колледжей. и правительственные ведомства, чтобы обсудить высококачественное развитие квалифицированных талантов.

На симпозиуме он подробно представил исследовательской группе историческую эволюцию развития Meige Machinery, трехлетний инновационный процесс, промышленное позиционирование, режим управления производством и т. д., сосредоточив внимание на первоначальных достижениях третьего десятилетия. инновации и развитие, а затем сосредоточить внимание на создании инновационной платформы промышленного Интернета «UEI» для содействия построению производственного процесса и информатизации цифровой экономики. Кроме того, председатель Лю Гофан выдвинул свои собственные идеи и планы с точки зрения сосредоточения усилий на открытии восходящих и последующих производственных цепочек производства шпонированных древесных материалов в соответствии с «14-м пятилетним планом». Интеллектуальное производство в Китае», «Индустрия 4.0» и содействие качественному развитию обрабатывающей промышленности Китая с помощью «Пояса и пути».

Говоря о талантах, Лю Гофан отметил, что при быстром развитии обрабатывающей промышленности нынешний объем квалифицированного персонала не может удовлетворить потребности обрабатывающей промышленности. «В нашей стране квалифицированные рабочие были нарицательным в пятидесятых и шестидесятых годах, но сейчас молодые люди не хотят изучать технологии, почему? Гу Сяобо укоренился на переднем крае сельскохозяйственных и сельских работ и создал Гу Сяобо сказал, что в последние годы появились новые профессии, представленные братьями по экспресс-доставке, водителями онлайн-заказчиков автомобилей и якорями платформ. быстро развивалась, и занятость постепенно переместилась в сферу услуг, что оказало большее влияние на занятость в промышленности. Гу Сяобо отметил, что высококачественное развитие является одновременно возможностью и проблемой для квалифицированных талантов.

С этой целью Гу Сяобо выдвинул несколько предложений: во-первых, рекомендуется создать хорошую среду для роста квалифицированных талантов. Установите субсидии для внедрения высококвалифицированных талантов, особенно тех, кого не хватает в обрабатывающей промышленности, и высококвалифицированных талантов, а их супруги и дети пользуются той же политикой, что и внедрение местных высококвалифицированных талантов, таких как поселение, образование и жилищная безопасность, чтобы создать хорошую атмосферу, придающую большое значение навыкам и техническим специалистам во всем обществе. Во-вторых, мы должны в полной мере раскрыть основную роль технического образования, а техническое образование - это обучение трудоустройству, и, превратив техническое образование в более базовое образование, эти студенты смогут добиться большего карьерного роста посредством технического образования. В-третьих, необходимо уточнить юридические обязательства предприятий по участию в развитии профессионального образования и воспитании квалифицированных кадров. Предприятиям следует включить подготовку высококвалифицированных специалистов в общее планирование и годовой план развития предприятий, усилить реформу заработной платы и переориентировать распределение заработной платы среди высококвалифицированных специалистов, находящихся на переднем крае. Встреча вызвала восторженные отклики, а другие исследователи и ответственные лица, руководящие предприятием, также высказали свои взгляды и предложения по поводу талантов.

Лю Гофан сказал: «На самом деле, ключ лежит в людях, поскольку существует большое количество хорошо структурированных квалифицированных рабочих, технических групп, которые могут стимулировать предприятия продолжать инновации». От обычного уволенного рабочего до предпринимателя можно сказать, что Лю Гофан является бенефициаром и наследником высококачественного развития обрабатывающей промышленности Линьаня. Теперь, как представитель, он пытается стать промоутером, надеясь позволить большему количеству людей встать на путь повышения квалификации и служения стране своими навыками, чтобы более опытные таланты также могли иметь яркую жизнь. Имея это первоначальное намерение, Гу Сяобо надеется, что Лю Гофан сможет придерживаться своего первоначального намерения, продолжать двигаться вперед и продолжать идти по широкой дороге высококачественного развития. Будучи депутатом Всекитайского собрания народных представителей, он сказал: «Это люди дали мне права, и я представляю широкие массы людей, и только проведя глубокие и приземленные исследования, мы сможем написать практические и осуществимые предложения, которые принесут пользу общей ситуации развития страны. Он надеется передать голос передовой и высказаться от имени квалифицированных рабочих на низовом уровне.